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    用實干譜寫“經營”人員的風采——記四分公司經營辦公室主任許鵬典型事跡

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    用實干譜寫“經營”人員的風采

    --記四分公司經營辦公室主任許鵬典型事跡


        許鵬,36歲,中共黨員,市政高級工程師,現就任四分公司經營辦公室主任一職。2012年7月參加工作至今,從事經營市場開發工作已12個年頭,期間多次獲得公司和集團的嘉獎。

        “只有敬業,工作才有底氣,事業才有生氣,工作才有成績?!边@是他對待工作和生活的真實寫照。

        善于管理 精益求精

        經營開發工作是一場沒有硝煙的攻堅戰。作為經營辦公室負責人,他在經營管理工作中,解放思想,不斷調整經營思路,通過充分利用招投標網站以及其他渠道多方面、多形式對有價值的信息進行搜集,積累了豐富的經營工作經驗,具有一定的組織、管理、溝通、協調能力。在工作中,遇到困難他總能認真思索,理清思路,有針對性地解決各環節的瓶頸工作。說起12年的工作,許鵬說最大的收獲是磨礪了自己的耐心與細心。在投標過程中,商務資料是投標工作中最繁瑣的工作,需要有足夠的耐心與細心。每當拿到標書的第一時間,他都會認真閱讀分析招標文件,組織對招標文件進行分析研讀,對投標文件的編制、組卷、上傳每個環節都進行嚴謹的分析,與相關科室進行嚴密的溝通,努力做到每次投標在“零失誤”的基礎上錦上添花。他曾多次面對文件中的一項要求,反復校對、考量相關材料,力爭選擇出最有說服力的資料,向招標方呈現公司的相對和絕對優勢,把公司的內在形象完美地展示到專家及業主面前,他的工作得到了分公司領導和同事的一致認可。在今年一季度投標過程中,他每天都像在開標現場,投標前期的招投標條款內容、保證金等相關內容的認真研讀,投標報價的文字和數字這些更是要求“零失誤”。他本著盡職盡責的原則,截至到目前,較好地完成6項投標工作,中標4項。寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來,成功沒有捷徑,輝煌的背后是鮮為人知的努力和付出。作為黨員,他時刻告誡自己,要做一個有擔當敢于付出的人,做每項工作要對得起自己更要對得起企業。在近期康??h康巴諾爾湖北部水生態修復唐山三友精細化工兩項目的投標工作中,由于兩項目開標時間相近,制作標書相對復雜,他主動加班,從早上6點一直工作到晚上10點,付出與回報是成正比的,最終,分公司贏得了甲方和專家的認可并成功中標兩個項目。

       言傳身教 共同成長

       他在經營工作“戰線上”成長為一位業務骨干與行家里手的同時,他時常將自己的心得、業務經驗毫無保留地與辦公室其他同事分享、交流,并給予其他同事一切力所能及的幫助。他在不斷加強自身的業務知識積累的同時,結合市場新形勢不斷提高自己,堅持以求真務實的態度,切實認真履行自己的崗位職責。他結合科室每個人員基本情況,對每個人進行系統學習培訓,使其早日成才?!懊慨斪鰳藭龅诫y題時,他都會從專業的角度幫我解惑,問題迎刃而解?!薄霸谏钌?,他像家人一樣關心我們,給我們提供支持與幫助?!苯洜I辦公室的同事們紛紛說道。

        這12年的時間里,在分公司領導幫助下,他較好地完成了各項工作任務,但他從不滿足于自己所取得的成績,而是善于鉆研,不斷給自己充電,把學習當作生活的一種習慣,用理論業務知識指導工作實踐,用實干譜寫經營人員風采。(張弦 張素紅)

     

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